МРОТ в Алтайском крае в 2022 году: какой размер для бюджетников и частников
Главная » Ипотека » МРОТ в Алтайском крае в 2022 году: какой размер для бюджетников и частников


МРОТ в Алтайском крае в 2022 году: какой размер для бюджетников и частников

Автор Игорь Кузнецов На чтение 4 мин Обновлено 22.03.2022

С января 2022 года в Алтайском крае изменился размер минимальной заработной платы. Сравним, какая сумма установлена для работников коммерческого сектора и сотрудников бюджетных учреждений.

Какой размер минимальной зарплаты в Алтайском крае в 2022 году

Величина минимального заработка в Барнауле, Бийске, Рубцовске и других населенных пунктах края в 2022 году регулируется сразу несколькими документами.

Базовым является федеральный закон, устанавливающий величину МРОТ на 2022 год.

Минимальная заработная плата (минимальный размер оплаты труда) – это гарантируемый федеральным законом размер месячной заработной платы за труд работника, полностью отработавшего норму рабочего времени при выполнении простых работ в нормальных условиях труда.

Право работника на получение заработной платы не ниже МРОТ гарантируется ТК РФ, в соответствии со ст. 133 ТК РФ утвержденный МРОТ действует на территории всей страны и не может быть менее прожиточного минимума трудоспособного населения.

В дополнение к этим документам, в Алтайском крае заключено Соглашение, которое определяет размер минимальной заработной платы для работников внебюджетного сектора экономики.

МРОТ для работников частного сектора в 2022 году

В 2022 году в Алтайском крае действует новое Региональное соглашение о минимальной заработной плате (Заключено 25.11.2021 N142-с).

Оно заключено Правительством Алтайского края, Алтайским краевым союзом организаций профсоюзов и краевыми организациями работодателей.

Для работников внебюджетного сектора экономики Соглашение вступило в силу с 1 января 2022 года и действует до 31.12.2024г.

Для организаций жилищно-коммунального хозяйства Соглашение вступает в силу с 01.07.2022 и действует по 31.12.2024г.

«В некоторых регионах России подобные документы устанавливают размеры минимальной зарплаты в зависимости от величины федерального МРОТ или прожиточного минимума. В Алтайском крае установили точную цифру», – говорит обозреватель издания 10БАНКОВ.Net Игорь Кузнецов.

Согласно документу, минимальная заработная плата в Алтайском крае для внебюджетного сектора экономики устанавливается в размере 16 638 рублей (без учета выплат за работу в местностях с особыми климатическими условиями и иных компенсационных выплат, предоставляемых в соответствии с действующим законодательством, соглашениями и коллективными договорами).

Но это без учета районных коэффициентов.

  • С учетом повышающего коэффициента 1,15 минимальная зарплата в Алтайском крае для организаций внебюджетного сектора экономики в 2022 году равна 19 133 рубля (16 638х1,15).
  • В тех районах края, где установлен повышающий коэффициент 1,25, минимальная зарплата для организаций внебюджетного сектора равна 20 797 рублей (16 638х1,25).
  • Где применяются районные коэффициенты 1,15 и 1,25
    Повышающий коэффициент 1,25 применяется в районах Алейский, Баевский, Благовещенский, Бурлинский, Волчихинский, Егорьевский, Завьяловский, Ключевский, Кулундинский, Мамонтовский, Михайловский, Немецкий, Новичихинский, Панкрушихинский, Поспелихинский, Родинский, Романовский, Рубцовский, Славгородский, Суетский, Табунский, Угловский, Хабарский, Шипуновский, городах Алейск, Славгород и Яровое.
    Остальная территория Алтайского края — коэффициент 1,15.

    Это Соглашение подлежит обязательному исполнению, если работодатель не подал письменный отказ.

    МРОТ для бюджетников в Алтайском крае в 2022 году

    Согласно Соглашению, минимальная заработная плата для:

  • работников бюджетного сектора экономики,
  • работников, участвующих в общественных работах или временно трудоустроенных по договорам между работодателями и органами службы занятости населения,
  • работников предприятий и организаций, единственным учредителем которых являются общероссийские организации инвалидов,
  • работников из числа граждан с инвалидностью, трудоустроенных по договорам о создании или выделении рабочих мест для трудоустройства инвалидов в счет установленной квоты в общественные организации инвалидов,
  • работников, трудоустроенных в рамках социального контракта на 2022 год
  • установлена в размере минимального размера оплаты труда, определенного федеральным законом.

    Федеральный МРОТ с 1 января 2022 года равен 13 890 рублям. Такой и будет минимальная зарплата для бюджетников в Алтайском крае (без учета районных коэффициентов).

    С учетом повышающего коэффициента 1,15 МРОТ для бюджетников в Алтайском крае повышается до 15 973,5 руб. (13 890 х 1,15), а в районах, где применяется коэффициент 1,25, минимальная зарплата увеличивается до 17 362,5 руб. (13 890 х 1,25).

    МРОТ в Алтайском крае

    Каким был федеральный МРОТ в 2021 году и ранее

    Минимальный размер оплаты труда (МРОТ) применяется для регулирования оплаты труда и определения размеров пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, а также для иных целей обязательного социального страхования.

    Федеральный МРОТ был равен:

  •     с 1 января 2021 года — 12 792 рублям,
  •     с 1 января 2020 года — 12 130 рублям,
  •     с 1 января 2019 года — 11280 рублей,
  •     с 1 мая 2018 года — 11163 рублям,
  •     с 1 января 2018 года — 9 489 руб.
  • В соответствии со ст. 133 ТК РФ утвержденный МРОТ действует на территории всей страны и не может быть менее прожиточного минимума трудоспособного населения.

    Источник

    Оставить комментарий